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庆祝公司成立35周年系列活动—总经理见面会第一期如期举行


4月15日、22日下午,伴着春日暖阳,庆祝公司成立三十五周年系列活动—总经理见面会第一场(工程管理板块)在公司本部大楼如期开展。活动旨在通过面对面交流平台的搭建,充分了解员工工作状态,倾听一线员工心声,畅聊公司未来发展,构建和谐健康的工作氛围。

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     4月15日、22日下午,伴着春日暖阳,庆祝公司成立三十五周年系列活动—总经理见面会第一场(工程管理板块)在公司本部大楼如期开展。活动旨在通过面对面交流平台的搭建,充分了解员工工作状态,倾听一线员工心声,畅聊公司未来发展,构建和谐健康的工作氛围。

 

  本次交流的对象为工程管理板块全体职员,公司董事长、总经理李静凯表示,公司是个大家庭,希望参加交流的所有人员畅所欲言,以“主人翁”的定位参与到公司的建设与发展中来。

 

  他指出,2024年是公司成立35周年,是公司2024年-2028年五年战略规划的开局之年,也是公司转型升级、实现高质量持续发展的关键之年。工程管理板块作为公司的产值、利润中心,希望大家群策群力,建言献策,提升工程管理效果,为公司战略目标的实现提供坚实基础。

 

 

 

 

 

 

 

     参加人员踊跃发言,重点就板块内人员的安排、项目管理过程考核、项目经理的选拔、项目管理人员的培养、储备、项目的主动管控机制、项目实施前的科学筹划等方面提出了自己的想法和见解。在此过程中,李静凯对交流事项进行了一一回应,要求板块内主要负责人及相关职能部门会后结合大家的意见及建议拟定具体落实措施,确保交流会的成果落地。

 

 

       通过与员工的面对面交流,建立零距离的沟通渠道,从员工的角度考虑问题,听取意见及建议,更好地提高及夯实板块及公司内功,携手共进,拿出成绩,献礼公司成立35周年